富士康天天招工的原因是什么意思(富士康天天招工的原因是什么)
导读 目前是有很多朋友们对于富士康天天招工的原因是什么这个信息比较感兴趣,那么小编也是收集了一些富士康天天招工的原因是什么相关的信息来分
目前是有很多朋友们对于富士康天天招工的原因是什么这个信息比较感兴趣,那么小编也是收集了一些富士康天天招工的原因是什么相关的信息来分享给大家,希望你会喜欢哦。
1、富士康的招聘信息中,工资待遇描述的很不错,但入职之后,却是这样的:底薪低,每个月都要从少量工资之中扣除五险一金。吃饭住宿都是要扣钱的,从工资中扣除,这样算下来每个月要从工资中扣除大约900多块钱。周末通常都要加班,实际工资在2500-3000间,没有招聘信息之上说的那么高,导致员工流失率很高。
2、富士康住宿一般都是多人间,可容纳8-10人,都是来自五湖四海的打工仔,生活习性各不相同,人多了住宿环境就差,什么打鼾,脚气,垃圾乱扔,不爱卫生等时有发生,住宿条件差,在外租房,费用又高,公司有没有住房补贴,因此大多数人选择了离职。
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