给你一个提纲吧： 谈谈人力资源管理在企业管理中的地位和作用 2、企业用人的主要程序、举荐方式、任用周期 3、人力资源测评如何开展的 4、企业的整体绩效指标如何落实到各岗位 5、岗位的绩效指标如何制定和考核的 6、员工离职的基本程序 7、人力资源规划的制定程序 8、员工的自我培训如何开展的。